Встреча студентов с работодателями – первый шаг к будущему трудоустройству

В Кемеровском государственном медицинском университете Минздрава России состоялась встреча представителей Минздрава Кузбасса и главных областных специалистов со студентами выпускного курса стоматологического факультета.

Мероприятие стало продолжением серии встреч со старшекурсниками, задача которых - помочь будущим врачам получить полную информацию о потребности в той или иной специальности в целом по региону, из первых уст узнать об особенностях работы врача-специалиста, о порядке поступления в ординатуру.
 

Перед собравшимися выступили декан стоматологического факультета, к.м.н., доцент Алексей Даниленко, который рассказал о структуре выпуска на факультете и отметил, что деятельность КемГМУ направлена на обеспечение квалифицированными медицинскими кадрами учреждений здравоохранения региона.

Ответственный секретарь приёмной комиссии вуза, к.б.н. Василий Большаков обозначил количество мест для поступления в ординатуру, в том числе по целевому набору.

Представители Минздрава Кузбасса рассказали о региональных и федеральных мерах социальной поддержки и порядке поступления на целевое обучение, заказчиком которого является министерство.

«В этом году мы впервые решили проводить встречи именно с главными областными специалистами, потому что кто, как не практикующий врач, поможет студентам узнать все тонкости профессии и ответить на интересующие выпускников вопросы. Это очень полезный опыт. Наша задача – удержать молодых специалистов в Кузбассе, а они, в свою очередь, должны видеть нашу заинтересованность в них. И мы надеемся, что они будут трудоустроены в медицинских организациях именно нашего региона», – рассказала начальник отдела кадров и государственной службы Минздрава Кузбасса Маргарита Ждан.

Главные областные специалисты, в свою очередь, изложили выпускникам информацию об актуальных вакансиях, акцентировали их внимание на особенностях и условиях трудоустройства, рассказали о своих организациях и перспективах работы в них.

«Подобные встречи очень важны, так как они позволяют познакомиться лично, обеспечить студентов информацией о предложениях работодателей как с точки зрения содержания работы, так и с точки зрения её условий, а также напрямую узнать об особенностях их будущей профессии и дают им уверенность в решении вопроса будущего трудоустройства и самореализации», – подчеркнул Динар Гарафутдинов, д.м.н., главный областной специалист стоматолог, детский специалист стоматолог, главный врач Кузбасской клинической стоматологической поликлиники.

Главный врач Новокузнецкой городской стоматологической поликлиники Нэлли Лесникова отметила, что одно из главных преимуществ начала профессионального пути в государственном медицинском учреждении – это закрепление за молодым специалистом наставника. С первых шагов профессиональной деятельности вчерашний выпускник учебного заведения остро ощущает необходимость профессиональной адаптации. Врач — наставник имеет практический опыт, владеет всеми современными методиками, хорошо ориентируется в вопросах организации рабочего процесса в лечебном учреждении и тем самым сможет передать молодому специалисту бесценный опыт и знания, которыми он обладает.  

На встрече каждый студент мог задать интересующий вопрос и получить исчерпывающий ответ и даже выбрать место для своего трудоустройства.

«Близится окончание обучения в нашей Alma mater. И тем острее встает вопрос о предстоящем поступлении в ординатуру.  Но в этот раз нам предстоит выбрать не только место обучения, но и место будущей работы. Встреча помогла понять, в каком направлении мне двигаться дальше. Мы обменялись с будущими коллегами контактными данными для дальнейшего общения и получения актуальной информации», – поделился впечатлениями от встречи студент 5-го курса стоматологического факультета Иван Чепыжов.

Отметим, что мероприятие состоялось при активном участии центра содействия трудоустройству выпускников Кемеровского государственного медицинского университета Минздрава России, который оказывает студентам информационно-консультативную помощь по вопросам трудоустройства, организует и проводит встречи молодых специалистов с потенциальными работодателями.